Lotse im Wandel
für Betriebe, Freiberufler/-innen und Solo-Selbständige
Sie beobachten die Entwicklung neuer digitaler Technologien mit Interesse - wissen aber nicht, wie sie diese für ihr Unternehmen einsetzen können. Sie möchten ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei den notwendigen Veränderungsprozessen mitnehmen und suchen dafür gute Ideen? Egal ob Digitalisierung, Fachkräftesicherung oder neue Anforderungen an die Art und Weise wie Menschen arbeiten möchten. Nahezu alle Betriebe sind von den aktuellen Herausforderungen auf die ein oder andere Weise betroffen. Aber niemand muss diesen Veränderungen alleine begegnen. Von Informations- und Beratungsangeboten bis zu konkreter finanzieller Förderung reicht die Unterstützung um den Wandel aktiv gestalten wollen.
Angesichts einer großen Bandbreite von Angeboten ist es manchmal nicht leicht den Durchblick zu behalten. Wir möchten Ihnen Orientierung geben. Wo stehen Sie im Moment? Welche der folgenden Aussagen trifft auf Ihren Betrieb zu?
Sie wissen bereits, was Sie suchen? Dann durchsuchen Sie unsere Förderdatenbank nach der passenden Unterstützung.
Als Betrieb oder Organisation möchten Sie die Potenziale der Digitalisierung für sich nutzen. Ihnen stehen verschiedene Möglichkeiten offen, um beispielsweise Arbeits- und Produktionsabläufe effizienter zu gestalten, Qualitätsverbesserungen zu erzielen, oder sich nach außen wirksamer zu vermarkten. Deshalb stellen Sie sich unter anderem die folgenden Fragen:
- Wo steht mein Betrieb mit Blick auf die Digitalisierung unserer Prozesse?
- Welche Tools und Anwendungen eignen sich für den Einsatz in meinem Betrieb?
- Wie können wir digitale Tools und Anwendungen konkret in unsere betrieblichen Prozesse integrieren?
Für diese Fragen finden Sie hier die passenden Antworten:
WER ERKLÄRT MIR WAS AUF MEINEN BETRIEB ZUKOMMT? Informations- und Beratungsstellen helfen Ihnen dabei herauszufinden, wo Ihre Potenziale in der Digitalisierung liegen.
WIE GELINGT EIN EINFACHER EINSTIEG IN DIE DIGITALISIERUNG? Gezielte Projektförderung kann bei der Einführung und Beratung zu digitalen Prozessen helfen.
WO FINDE ICH FINANZIELLE UNTERSTÜTZUNG? Projektförderungen unterstützen Sie bei der Entwicklung und Umsetzung digitaler Konzepte.
Als Betrieb oder Organisation möchten Sie Ihre Beschäftigten weiterbilden, um diese fit zu machen für die Anforderungen in einer sich wandelnden Arbeitswelt. So bleiben Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf dem neuesten Stand in ihrern Berufsfeldern und können auf diese Weise die betriebliche Transformation unterstützten. Folgende Fragen sind dabei vielleich noch offen:
- Welche Qualifikationen und Kompetenzen brauchen meine Beschäftigten in den kommenden Jahren?
- Welche passenden Anbieter und Angebote gibt es, um meine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weiterzubilden?
- Wie kann ich umfassende Weiterbildungsaktivitäten in meinem Betrieb organisatorisch umsetzen?
Für diese Fragen finden Sie hier die passenden Antworten:
WER ERKLÄRT MIR WELCHE QUALIFIKATIONEN UND KOMPETENZEN WIR ZUKÜNFTIG BRAUCHEN? Informations- und Beratungsstellen helfen Ihnen dabei herauszufinden, was Ihre Mitarbeiter/-innen zukünftig können müssen und welche Angebote es dafür gibt.
WIE KANN ICH WEITERBILDUNG UND LERNEN IN MEINEM BETRIEB VERANKERN? Beratungsangebote zeigen Ihnen auf, wie Sie ihre betrieblichen Strukturen weiterentwickeln können.
WO FINDE ICH FINANZIELLE UNTERSTÜTZUNG? Für kostenpflichtige Weiterbildungen und zur Kompensation entfallener Arbeitszeiten können Sie finanzielle Zuschüsse beantragen.
Nicht nur wie Produktionsprozesse und Arbeitsweisen auch die Erwartungen von Beschäftigte an Ihren Arbeitsplatz haben verändern sich stetig. Die Umstellung auf nachhaltige Prozesse, flexibles Arbeiten oder flache Entscheidungshierarchien. Betriebe müssen ihre die Art und Weise wie sie arbeiten stetig weiterentwickeln. Deswegen fragen Sie sich vielleicht:
- In welchen Bereichen können Sie die Arbeitsabläufe Ihres Unternehmens modernisieren?
- Was bedeuten Schlagworte wie Familienfreundlichkeit oder Diversität für Ihre betriebliche Praxis?
- Welche Arbeitszeitmodelle und weitere Ansätze flexibler Arbeit passen zur Ihren betrieblichen Voraussetzungen?
Für diese Fragen finden Sie hier die passenden Antworten:
WO FINDE ICH EINEN SCHNELLEN EINSTIEG IN UNSERE WEITERENTWICKLUNG? Informations- und Beratungsstellen helfen Ihnen dabei herauszufinden, was Ihre Mitarbeiter/-innen zukünftig können müssen und welche Angebote es dafür gibt.
WER ERKLÄRT MIR WIE ICH MEINEN BETRIEB WEITERENTWICKELN KANN? Beratungsangebote zeigen Ihnen auf, wie Sie ihre betrieblichen Strukturen weiterentwickeln können und begleiten Sie in der Umsetzung.
WO FINDE ICH FINANZIELLE UNTERSTÜTZUNG BEI DER UMSETZUNG? Für größere Vorhaben zur Weiterentwicklung Ihrer Prozesse, Strukturen oder Unternehmenskultur können Sie ggf. Projektförderung beantragen.
In Zeiten des Fachkräftemangels möchten Sie sich als Betrieb oder Organisation gut aufstellen, um gegenwärtig und in Zukunft offene Stellen nachbesetzen zu können. Sie können sich vorstellen verstärkt Zielgruppen wie beispielsweise Auszubildende mit Unterstützungsbedarf, Teilzeitbeschäftigte, Quereinsteiger/-innen, zugewanderte Fachkräfte oder Geflüchtete zu rekrutieren, haben aber vielleicht noch offene Fragen:
- Welche Fachkräfte braucht mein Betrieb mittel- bis langfristig?
- Wie kann ich geeignete Bewerberinnen und Bewerber abseits klassischer Rekrutierungskanäle ansprechen?
- Wie kann ich das Potenzial innerhalb meiner Belegschaft besser nutzen für die Fachkräftesicherung?
Für diese Fragen finden Sie hier die passenden Antworten:
WER UNTERSTÜTZT MICH IN DER UMSETZUNG? Informations- und Beratungsstellen unterstützen bei der Entwicklung betrieblicher Strategien und als auch spezifisch zum Beispiel bei der Rekrutierung ausländischer Fachkräfte.
WO FINDE ICH FINANZIELLE UNTERSTÜTZUNG? Für Umschulungen und Weiterbildungen aktueller wie ggf. auch zukünftiger Beschäftigter können Sie finanzielle Zuschüsse beantragen.